LES SPECIFICITÉS DU MANAGEMENT ASSOCIATIF

Thème : La gestion des Ressources Humaines
Organisateur : Chambre des associations

Initiation Payant* 7 heures En ligne

* Formation payante : Bénévole adhérent CDA : 130 € / bénévole non adhérent CDA : 170 €


Public / Conditions d'accès

  • Tout public bénévole, pas de condition particulière d'accès

Descriptif de la formation

LES SPECIFICITÉS DU MANAGEMENT ASSOCIATIF

Découvrir les spécificités du management d’équipe en milieu associatif.

Objectifs

  • Comprendre le rôle et les missions d’un manager
  • Appréhender quelques concepts et théories du management
    S’initier aux outils du management
  • Connaitre les facteurs clés de réussite du parcours d’un salarié : recruter, accueillir, motiver, fidéliser et accompagner
  • Etablir des règles de conduite dans les relations

Programme

  • Management et gouvernance, les spécificités du manager
    associatif

    • Comment agir ensemble ?
    • Les périmètres d’action
    • Le management au service du projet de l’association
  • Les différents styles de management
    • Les 4 styles de management
    • Découvrir son style dominant
    • Adapter le style en fonction des situations
  • Les facteurs clés de réussite du parcours d’un salarié :
    recruter, accueillir, motiver, fidéliser et accompagner

    • Conditions de réussites d’un recrutement, les enjeux du recrutement au service du projet de l’association
    • Créer les conditions de motivation et de fidélisation du salarié
    • Accompagner le besoin d’engagement et le besoin de sens des équipes
  • Les facteurs clés de réussite du parcours d’un salarié :
    recruter, accueillir, motiver, fidéliser et accompagner

    • Conditions de réussites d’un recrutement, les enjeux du recrutement au service du projet de l’association
    • Créer les conditions de motivation et de fidélisation du salarié
    • Accompagner le besoin d’engagement et le besoin de sens des équipes
  • Manager des bénévoles
    • Les règles de conduite dans les relations salariés/bénévoles en responsabilité.
  • Mon plan d’action pour mon association
    • Élaboration individuelle d’un plan d’action

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques ponctués d’échange en groupe et sous-groupe.
  • Partage d’outils simples réutilisables en autonomie.
  • Exercices pratiques et réponses individuelles aux situations spécifiques.
  • Élaboration par chaque participant de son programme personnel.


Intervenant

Céline JULIEN, formatrice et coach depuis 5 ans. 20 ans d'expérience en association sur des missions de direction et d’animation de réseau.


Plus d'informations sur cette formation

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10 octobre 2022 9H30-13H
11 octobre 2022 9H30-13H

Pour s'inscrire

01 48 83 66 40 cda@cda-asso.com

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